Leiderschapstest

In onderstaande test staan 9 open vragen die een situatie schetsen. De antwoorden daarop geven een indicatie van leiderschap stijl. De uitleg van de verscheidene stijlen en de uitslag wordt persoonlijk toegezonden. De antwoorden en uitslag beschouwen we als strikt privé en deze worden niet gedeeld met anderen.
Binnen een paar dagen krijgt u de uitslag toegestuurd.

Start onderstaande Leiderschapstest door op ' next' te klikken!

1. Voor welke bijdrage in een overleg wordt u het meest gewaardeerd?
2. Waarvoor wordt uw hulp het meest gewaardeerd als een probleem moet worden opgelost?
3. Voor wat voor soort problemen wordt uw hulp meestal ingeroepen?
En bij welk soort problemen zou u graag helpen?
4. Wat is volgens u het belangrijkste criterium waaraan een goed plan altijd dient te voldoen?
5. Wat doet u als er al een goed plan ligt?
6. Waardeert u medewerkers die voortdurend het initiatief nemen?
7. Welke bijdrage levert u graag in een belangrijk overleg?
8. Welke capaciteiten ziet u in uw collega's en heeft u zelf niet?
9. Welke waarderende én welke kritische feedback ontvangt u als u voor publiek heeft gestaan?
Voor en achternaam
Email
Expertise
Telefoon *